为了提高行政管理部门的整体服务效能与质量，提升行政管理人员的管理知识和业务能力，更好的服务临床、服务员工、服务发展，院党委结合行政职能科室人员职业发展规划和工作特点，以问题为导向，以“补短板，提效能，强素质”为目标，开展每月一次“四点半课堂”，通过系统化的管理培训，提升行政管理人员职业获得感。

“四点半课题”第一讲于4月13日下午在两院区会议室同步举行，特邀上海市肺科医院党委副书记、纪委书记陶蓉同志来院作“如何做一名医院的管理者”专题培训，院党委书记丁俭同志主持，行政管理部门主任、副主任、科员共计94人参加培训。陶蓉书记结合自身工作实践与大家分享管理经验，提出运用临床思维做好管理工作的思路，明确行政管理部门负责人及其团队成员的角色定位及工作要点。其在讲课中提到的“九段秘书”和eteams等管理方法和工具对参会人员提高行政工作效率具有很好的学习借鉴作用。培训课上，与会人员认真听讲，踊跃提问，陶蓉书记就大家提出的计划任务管理、时间管理等问题进行互动交流。与会人员纷纷表示讲课内容非常接地气，对个人学习工作有很大的帮助，受益匪浅，并对“四点半课堂”的下一堂课充满了期待。